روز چهارشنبه ۲۸ مهر ۹۵ (۱۹ اکتبر ۲۰۱۶) آقای احمد شهید، گزارشگر ویژه حقوق بشر سازمان ملل متحد در امور ایران، آخرین گزارش خود را به کمیته سوم مجمع عمومی ملل متحد ارائه کرد.
آقای احمد شهید در گزارش خود خاطرنشان کرد که «(رژیم ایران) توصیه های مربوط به لحاظ کردن تصویب کنوانسیون منع هرگونه تبعیض علیه زنان، تجدیدنظر در قوانین جزایی تبعیض آمیز علیه زنان و جرم انگاشتن خشونت خانگی علیه زنان را رد کرده است.»
آقای شهید همچنین بر این واقعیت تأکید کرد که «ایران از نظر مشارکت اقتصادی و قدرتمندسازی سیاسی زنان در پایین ترین رده کشورهای هم گروه خود به لحاظ درآمد قرار دارد. در ۱۱ آوریل ۲۰۱۵ (۲۲ فروردین ۱۳۹۴) وزیر کار و تعاون و رفاه اجتماعی، علی ربیعی خاطرنشان ساخت که بیکاری زنان در جمهوری اسلامی ایران دو برابر بیکاری مردان است و اینکه زنان به مشاغل موسمی و بخش غیررسمی رو آورده اند. ایران همچنین در میان ۱۴۲ کشور در ۵درصد انتهایی به لحاظ برابری زنان قرار دارد.»
گزارشگر با اشاره به بکارگیری ۷هزار مأمور مخفی تحت عنوان «پلیس اخلاقی» برای تحمیل پوشیدن حجاب و «رفتار درست اسلامی» افزود: «قانونی که تحت عنوان طرح حمایت از آمران به معروف و ناهیان از منکر (در ۲۲ آوریل ۲۰۱۵ برابر با ۲ اردیبهشت ۱۳۹۴- تصویب شد) خواستار ایجاد دفتری به منظور امر به معروف و نهی از منکر شده است که تحت حمایت ارگانهای تحت امر ولی فقیه باشد. دولت در دفاع از اقدامات فوق الذکر پاسخ داد که چادر یک مسئله اخلاقی است که برای حفظ امنیت عمومی به کار گرفته می شود و امر به معروف و نهی از منکر مسئولیت همه مسلمان فارغ از جنسیت آنها می باشد.»
گزارشگر ویژه حقوق بشر سازمان ملل متحد در امور ایران در نتیجه گیری گزارش خود نوشت: «مفاد قانون جزایی از طریق مجرم شناختن تمرین مسالمت آمیز حقوق بنیادین و سایر اعمالی که تحت قانون بین المللی جرم شناخته نمی شوند، به نقض التزامات بین المللی حقوق بشر ادامه می دهد. قانون جزا همچنان به تبعیض علیه دختران و زنان و اقلیت های مذهبی ادامه می دهد. علاوه بر این، در فضایی که نقض جدی حقوق بشر توسط مقامات جمهوری اسلامی ایران از جمله اعضای قضائیه را توجیه می نماید، افرادی که حفاظت از حقوق ملی و بین المللی را نقض می کنند از مصونیت برخوردار هستند.»
ماموریت آقای احمد شهید در پایان سال ۲۰۱۶ خاتمه می یابد و خانم عاصمه جهانگیر، وکیل پاکستانی حقوق بشر، جایگزین او می شود.
